Werken Met Feestdagen Zorg

Denk bijvoorbeeld aan werken op zaterdag zon en feestdagen of avond en nachtdiensten.

Werken met feestdagen zorg. Daarom is in alle zorg cao s een riante regeling voor ort opgenomen. Dankzij deze ort is het werken op onregelmatige tijden financieel gezien dus extra interessant. Vrij met kerst de wet bepaalt niets over werken met feestdagen zoals eerste en tweede kerstdag. Het werken op feestdagen wordt niet apart gemeten het zal in de omvang minder zijn dan het werken op zondag maar past naar onze mening wel in deze toenemende trend zegt sam groen adviseur.

In de gezondheidszorg staan zorg medewerkers 24 24 en 7 7 klaar om de nodige zorgen te verlenen aan zij die het nodig hebben. Als u tijdens de feestdagen aan de slag moet dan kan het zijn dat u recht heeft op een hoger loon. Je stelt je er ook op in. Zo word je financieel gecompenseerd voor het werken op onregelmatige werktijden.

Het is gezellig om te werken. Daarom is in alle zorg cao s een riante regeling voor ort opgenomen. Veel werknemers denken dat ze wettelijk recht hebben op vrijaf met de feestdagen of dat zij een toeslag ontvangen als zij werken op feestdagen zoals eerste kerstdag of nieuwjaarsdag. Als werkgever en werknemer maakt u meestal samen afspraken over werken tijdens de feestdagen.

Zo word je financieel gecompenseerd voor het werken op onregelmatige werktijden. In de zorg gaat het werk natuurlijk 24 uur per dag 7 dagen per week door. Het kan voorkomen dat er in uw cao afspraken zijn gemaakt om bijvoorbeeld tijdens de feestdagen te werken. Er is een andere sfeer dat maakt het leuk.

In de zorg en welzijn gaat het werk natuurlijk 24 7 door. Hoewel het in principe verboden is om te werken op feestdagen is het in de gezondheidszorg logischerwijs toegestaan om ook op deze dagen dienstverlening te voorzien. Nieuwjaarsdag eerste en tweede paasdag koningsdag hemelvaartsdag eerste en tweede pinksterdag eerste en tweede kerstdag nationale feestdagen die door de overheid worden vastgesteld. Werken metzorg heeft met het uwv een raamovereenkomst om de diensten werkfit maken en naar werk te leveren.

Dit zijn reïntegratietrajecten voor deelnemers met een arbeidsongeschiktheids uitkering. Samen met de deelnemer gaan we kijken naar de mogelijkheden die er zijn. Misvattingen over werken tijdens de feestdagen. Met sinterklaas hebben we de bewoners een presentje gegeven met de kerstdagen krijgen ze een kaartje waar heb ik recht op.

In je cao staat meestal vermeld welke dagen in jouw bedrijfstak of bedrijf als feestdagen gelden. Als je niet op de feestdagen wilt werken moet je niet in de zorg gaan werken. Werken met de feestdagen is voor bijna. De volgende dagen worden doorgaans gezien als feestdagen.