Cao Ziekenhuizen Feestdagen Werken

Cao ziekenhuizen 2019 2021 zoek in de website.

Cao ziekenhuizen feestdagen werken. Medewerkers hr salarisadministratie kunnen inloggen om ook uitgebreide toelichtingen te lezen. Vakantie persoonlijk levensfasebudget verlof en wet arbeid en zorg vakantie persoonlijk levensfasebudget. Lees in jouw cao welke dagen als feestdagen gelden. Op het moment dat je gaat werken in zo een branche ga je er als het ware mee akkoord dat je moet werken op zon en feestdagen.

100 voor overwerk verricht op zaterdag vanaf 18 00 uur op zon en feestdagen tussen 00 00 uur en 24 00 uur en op 24 en 31 december tussen 18 00 en 24 00 uur. Het netto te werken aantal uren vermeerderd met vakantie uren wordt vastgelegd in een individueel arbeids en rusttijdenpatroon. De dagen niet zijnde een zondag of feestdag waarop de werknemer volgens zijn arbeids en rusttijdenpatroon niet zou behoeven te werken. Je hebt volgens jouw cao wel recht op ort als je werkt buiten de normale werkdagen en kantoortijden.

Cao ziekenhuizen 2019 2021. Sommige dagen worden over het algemeen gezien als feestdagen. Cao ziekenhuizen 2019 2021 op deze website vind je de officiële tekst en bijlagen van de cao ziekenhuizen 2019 2021 en de arbeidsvoorwaardenregeling medisch specialisten ams 2017 2019. Ouderschapsverlof werknemers hebben conform de wet recht op ouderschapsverlof.

Nieuwjaarsdag eerste en tweede paasdag bevrijdingsdag 5 mei hemelvaartsdag koningsdag eerste en tweede pinksterdag eerste en tweede kerstdag de werkgever kan tevens feestdagen toevoegen. Denk bijvoorbeeld aan werken in de avond nacht weekenden of op feestdagen. Toch is je werkgever niet verplicht om je vrij te geven. Ook zijn bijvoorbeeld feestavonden zoals o udjaarsdag per cao bepaalt of hiervoor wel of geen ort geldt.

In de cao van ziekenhuizen vind je afspraken over loon toeslagen werktijden overwerk vakantie en pensioen. Cao ziekenhuizen 2017 2019 100 zondagtoeslag en 100 feestdagentoeslag pagina 68. Indien deelname leidt tot verzuim van de in de werktijdregeling opgenomen te werken uren wordt betaald of onbetaald verlof verleend. Als je werkt tijdens een officiële feestdag of feestavond zoals kerstavond en oudejaarsavond krijg je in alle zorg cao s een riante onregelmatigheidstoeslag ort.

De hoogte van de onregelmatigheidstoeslag is cao afhankelijk. Het aantal te werken uren op jaarbasis netto wordt bepaald door de overeengekomen arbeidsduur bruto te verminderen met vakantie uren betaald verlof en feest en gedenkdaguren artikel 6 4. Feestdagen in de cao ziekenhuizen worden de volgende feestdagen benoemd. Onder vrije dagen worden voor de toepassing van dit artikel verstaan.